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中山新社保明细表,中山公司社保代理,中山专业社保代理

2019/8/10 23:51:20发布194次查看
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接中山市地方税务局通知,从2018年7月1日起,企业职工基本养老保险上限调整为20004元,下限调整为3100元。企业职工失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资下限为1720元。企业职工失业保险、生育保险缴费工资上限17010元。医疗保险下限2890元不变。7月调整前后,费用有较大幅度的调整,那么,作为中山公司如何缴纳社保呢,自己公司账户操作,还是外包出来操作呢?综合两种操作的方式优势对比,总体上外包会比自己操作有优势。自己公司操作的好处有:员工可以看到参保单位是自己公司,有无形的归属感;企业统一管理操作,等等。但也有不足地方:缴纳社保基数要求与员工工资一致,这样成本高;需要招聘这方面人员来对接,这样增加企业用工成本;人员不是专业对接,不熟练各待遇享受流程与资料,可能会影响待遇享受,也会给企业增加成本。
如果是采用外包的形式,那么事情就方便多了,如能节省企业成本,保证员工各待遇享受,及时分享新政策点。两种方式,孰好孰差,一目了然,想了解更多,欢迎来电咨询与面谈。
中山新社保明细表(基本标准)
养老:(单位:403.00   个人:248.00   合计:651.00 )
医疗:(单位:57.80    个人:14.45    合计:72.25 )
失业:(单位:8.26     个人:3.44     合计:11.70 )
工伤:(单位:3.44     个人:0        合计:3.44 )
生育:(单位:13.76    个人:0        合计:13.76 )
合计:(单位:486.26   个人:265.89    合计:752.15 )
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